Työterveyshuoltopalvelut Kirkkopalvelut -konsernille

Hankinnan kohteena ovat Kirkkopalvelut-konsernin henkilöstölle järjestettävät työterveyspalvelut. Hankinta kattaa työterveyshuoltolain (1383/2001) 4 § ja 12 § mukaiset lakisääteiset ennaltaehkäisevät työterveyshuollon palvelut (Kela 1) sekä työkykypainotteisen yleislääkäritasoisen sairaanhoidon (Kela 2) ja muut tarjouspyynnössä ja sen liitteissä tarkemmin kuvatut työterveyspalvelut. Palvelujen piirissä on koko Kirkkopalvelut ry:n ja Sacrum-Kotimaa Oy:n henkilöstö, yhteensä noin 420 työntekijää, jotka työskentelevät useilla paikkakunnilla Suomessa. Henkilöstömäärät ja toimipisteet on kuvattu tarkemmin tarjouspyynnön liitteessä 4. Ilmoitetut määrät ovat arvioita eivätkä muodosta tilaajalle määräostovelvoitetta. Hankinnan tavoitteena on varmistaa henkilöstölle laadukkaat ja työkykyä tukevat työterveyspalvelut sekä toimiva ja suunnitelmallinen työterveysyhteistyö konsernitasolla. Hankinta on jaettu kolmeen (3) osaan maantieteellisen kohdentumisen perusteella seuraavasti: Osa A, valtakunnallinen kokonaisuus (pl. Lapua ja Uusikaarlepyy) Osa B, Lapua Osa C, Uusikaarlepyy Tarjoaja voi jättää tarjouksen yhteen, useampaan tai kaikkiin osiin. Kustakin osasta tehdään yksi konsernitason hankintasopimus valitun toimittajan kanssa. Sama tarjoaja voi tulla valituksi yhteen tai useampaan osaan. Palvelun tarkempi sisältö, laajuus, vähimmäisvaatimukset ja hinnoitteluperusteet on kuvattu tarjouspyynnön liitteissä. Sopimuskausi alkaa 1.6.2026 ja sopimus on voimassa toistaiseksi.