Henkilöstöhallinnon järjestelmä SaaS-palveluna

HANKINNAN KOHDE Hankinnan kohteena on henkilöstönhallinnon -tietojärjestelmän toimitus SaaS-palveluna, johon sisältyy palvelun käyttöönottoprojektin toteutus, palveluun liittyvät ylläpitopalvelu ja jatkokehitystyö tarjouspyynnössä ja sen liitteissä määritellyn mukaisesti. Hankinnan kohde on kuvattu tarkemmin tarjouspyynnössä ja sen liitteissä, erityisesti liitteissä 1 Hankinnan kohteen kuvaus_HRJ ja 1.1 Vaatimusluettelo_HRJ. Hankinnassa on vapaaehtoisia optioita, optiot ja niiden hinnoittelu on kuvattu tarjouspyynnön liitteessä 16 Optiot_HRJ. SOPIMUSKAUSI Määräaikainen sopimuskausi on kaksi (2) vuotta, jonka jälkeen sopimus jatkuu toistaiseksi voimassaolevana. Tavoite on että sopimus tulee voimaan marraskuussa 2025, jolloin käynnistyy käyttöönottoprojekti. VALINTAPERUSTE JA TOIMITTAJAVALINTA Hankinnan valintaperusteena on kokonaistaloudellinen edullisuus, kokonaistaloudellisesti edullisin on tarjous, joka on hinta-laatusuhteeltaan paras. Tarjoajan tulee jättää tarjouksessa yksikköhinnat/palvelukohtaiset hinnat kaikkiin pyydettyihin kohtiin arvonlisäverottomana. Tarjoukset tullaan vertailemaan yksikköhintojen/palvelukohtaisten hintojen yhteenlasketuilla kokonaisvertailuhinnoilla. Tarjousten vertailu on avattu tarkemmin tämän Tarjouspyynnön kohdissa Hankinnan kohteen kriteerit ja "Muut tiedot - Päätöksenteon perusteet". Valitaan yksi (1) toimittaja.